Innhold
- Ønsker å få erfaring
- Ønske om å utvikle nye ferdigheter
- Overgang til fremtiden
- Formulere svaret
- Standard svar
- være kreativ
Å være forberedt på et intervju betyr å være klar til å svare på spørsmål som er relevante for dine karrieremål. Arbeidsgivere vil vite hva du lærte i forrige jobb, hva du håper å få fra denne nye jobben og hvordan det vil hjelpe din karriere generelt. Hvis du ikke har svar på disse spørsmålene, kan du begynne å tenke på det, slik at du kan demonstrere at du er godt orientert.
Ønsker å få erfaring
Når du blir spurt om karriereforventningene dine, kan du prøve å svare ved å integrere måten du vil bruke dine ferdigheter og kunnskaper som du tidligere har tilegnet deg. Dette gir verdi til det du har lært og fullført, og viser en følelse av selvtillit. Det viser også at du setter pris på mulighetene du har fått og at du utnytter dem. Dette viser at du vil vokse i den nye stillingen.
Ønske om å utvikle nye ferdigheter
Å utvikle nye ferdigheter betyr at du forstår selskapet og kan jobbe det du synes, med det selskapet har å tilby deg. De beste forholdene er tross alt å gi og motta, og når arbeidsgiveren innser at du ser en gjensidig fordel i det forholdet, viser det at du vil være motivert til å gjøre ditt beste. Selv om penger er årsaken til arbeidet, kan de ikke uttrykke årsaken til motivasjonen i karrieren din.
Overgang til fremtiden
Ved å etablere en liste over tidligere erfaringer og fremtidige håp, vil du uttrykke at det du ønsker for fremtiden din er mer enn noe som ikke har blitt oppnådd tidligere. Alle kan si at de vil lykkes og bli forfremmet, men å vise hvordan du ser hvert skritt tatt for å nå målet vil vise at du har visjon og er villig til å gi alt for å oppnå det. Målet ditt kan være å lede en avdeling, eller bruke det du har lært å være i en lederstilling, som avhenger av å lage strategier i stor skala.
Formulere svaret
I et intervju har du bare noen få øyeblikk til å svare på hvert spørsmål. Du vil fremstå kortfattet for å vise at du tenker klart. Når det gjelder karriereforventninger, må du formulere et svar som er kort og objektivt. Hvis du lykkes, vil du ha troverdighet til å nå karrieremålene dine.
Standard svar
Et eksempel for de som søker om dataanimasjonsarbeid er: "På college ble jeg ekspert på 3D-teknikker, som jeg håper vil gi meg grunnlaget for å være en del av animasjonsteamet for denne tegneserieserien. I fremtiden er målet mitt for meg å lære alt om animasjon og underholdning, slik at jeg kan bruke det til å utvikle mine egne ideer i animasjonsmodeller og spill. " En finansiell rådgiver som søker om stilling hos et verdipapirforetak kan si: "Området jeg jobbet med hjalp meg med å utvikle ferdigheter og verktøy for å forstå hvordan økonomisk rådgivning fungerer med mennesker, og det vil hjelpe meg å håndtere rikere kunder. nytt territorium for å opprettholde en kort liste over kunder, som alle er aktive under ledelse over en periode på 10 år. ".
være kreativ
Du kan bruke et veldig spesifikt aspekt av karrieren din for å vise intervjueren at du forstår hvordan detaljene forholder seg til din karriereplanhandling. For eksempel: "Som forbrukertelefonoperatør lærte jeg hvordan jeg kan finne en vinn-vinn-situasjon for mennesker ved å løse en konflikt. Jeg håper at denne ferdigheten, kombinert med det jeg vil lære når jeg har direkte kontakt med mennesker, vil være med på å gjøre meg en god formidler og til slutt en god kandidat for ledelse. ".
