Innhold
Erkjennelsesgaver er en påvist måte å vise dine ansatte hvor mye de blir verdsatt. Fordelingen av gaver ved små anledninger, som for eksempel fødselsdager, eller å belønne dem for gode prestasjoner, kan løfte kontors moral.
Glass gjenstander
Hvis du vil ha noe kunstnerisk men funksjonelt, velger du glassvarer. For en regional vri, gå til en håndverksmesse og kjøp håndlagde vaser, krus og lysestaker. Hvis du feirer ytelsen til en bestemt ansatt eller ønsker at gjesten skal reflektere institusjonen, bestilles delene direkte fra produsenten. Inkluder firmaets logo, ansattes navn og prestasjon, hvis noen.
Gavekort
Gavekort er ofte betraktet som generiske gaver, men hvis du kjenner dine ansatte eller kolleger og deres smak, kan det være meningsfylt og personlig. Gi en kupong til din ansattes favorittrestaurant eller butikk. Hvis han har en bestemt hobby, velg en som kan brukes til denne øvelsen. For eksempel, hvis medarbeider er en ivrig leser, få en kupong fra en bokhandel. Hvis du liker håndverk, få en fra en nærliggende håndverksbutikk.
Luksus Retreat
Ingenting vil ytterligere øke ansattes moral, bygge en atmosfære av kameratskap, eller uttrykke din takknemlighet bedre enn et luksuriøst tilfluktssted. Glem ledelsen og samarbeidsprosessen - gi de ansatte den rette muligheten til å slappe av. Lei hytter eller hytter på et feriested som passer for alle. De som liker utendørsaktiviteter kan nyte fotturer og svømming, de som liker å holde seg opptatt, kan ta yoga eller tai chi-klasser, og de som elsker å bli bortskjemt, får sjansen til å nyte spa-tjenestene. Gi muligheten til å samhandle eller stå på egen hånd i et avslappende rom som takknemlighet for jobben som er godt utført.
